今年以來，各地認(rèn)真貫徹落實全國組織部會議精神和基層黨建重點任務(wù)推進(jìn)會部署要求，聚焦兩新組織“兩個覆蓋”持續(xù)攻堅，不斷提升兩新組織黨建工作質(zhì)量，進(jìn)一步嚴(yán)密黨的基層組織體系。(人民網(wǎng))

黨的工作最堅實的力量源泉來自基層，最突出的矛盾問題也源于基層。由此可見，基層黨組織建設(shè)的好壞，是保持黨執(zhí)政能力穩(wěn)定的“穩(wěn)壓器”。只有每一個基層黨組織都健康、積極向上，整個黨的組織才能朝氣蓬勃、充滿活力。

但兩新黨組織的建設(shè)本屬于新生事物，許多企業(yè)、團體對于兩新黨組織的理解均屬于“一知半解”的狀態(tài)，一沒有引起足夠重視，二也不知從何下手管理。這也造成由非黨人士兼管企業(yè)黨支部的工作，較為突出。

為切實提高黨的組織和黨的工作在非公有制企業(yè)和社會組織的覆蓋質(zhì)量，今年各地針對“有固定經(jīng)營場所、有10名以上員工、有生產(chǎn)經(jīng)營活動”的非公有制企業(yè)，省級社會組織和從業(yè)30人以上的社會組織為重點，深入開展“兩個覆蓋”摸底排查，摸清底數(shù)、找準(zhǔn)癥結(jié)。

通過兩新組織“兩覆蓋”持續(xù)攻堅，力求做到“兩新組織發(fā)展到哪里，黨的組織建設(shè)就跟進(jìn)到哪里”，確保黨組織建設(shè)無死角。（楊麗）